Перед вылетом узбекистанцев на работу в Амурскую область. Фото пресс-службы АВТМ
Организованный набор трудовых мигрантов из Узбекистана в Россию сократился почти в шесть раз по сравнению с прошлым годом, констатирует Интерфакс со ссылкой на данные Агентства по внешней миграции (АВТМ) при Министерстве занятости и труда республики.
В АВТМ сообщили, что за первые шесть месяцев текущего года в Россию через оргнабор выехали 3906 узбекистанцев. За тот же период 2021 года таким способом на работу в РФ отправились 22 116 граждан Узбекистана.
Соглашение об организованном наборе и привлечении граждан Узбекистана для временной работы в России было подписано 5 апреля 2017 года. Оно подразумевает подбор работников по заявкам работодателей, прохождение всех необходимых процедур для получения патента на трудовую деятельность в РФ, организованную отправку к месту работы и другие меры.
По данным АВТМ, в первом полугодии на работу в Южную Корею по линии агентства отправились 2687 узбекистанцев, в Казахстан – 53, в Германию – 31, в Сербию – 410, еще 14 человек трудоустроены в других странах.
Ранее сообщалось о планах властей Канады привлечь трудовых мигрантов из Узбекистана к сезонным сельскохозяйственным работам в провинции Британская Колумбия. Возможность трудоустроиться в Германии появится у водителей большегрузного транспорта и пассажирских автобусов, медперсонала для домов престарелых, сотрудников парков развлечений, гостиниц и ресторанов.
По данным Минтруда на 1 марта 2022 года, численность трудовых мигрантов из Узбекистана, временно работающих за рубежом, составляет почти 2,4 млн человек. Полтора миллиона из них работают в России, 366,3 тысячи – в Казахстане, 144,7 тысячи – в Турции, 47,4 тысячи – в Южной Корее, 348,1 тысячи – в других странах.
